
أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، العمر المناسب لاحتساب الموظف ضمن نسب التوطين.
وأضافت الوزارة، عبر منصة «إكس»، أن «احتساب الموظف السعودي في نسبة التوطين يشترك له ألا يقل العمر عن 18 عاما ولا يتجاوز 60 عاما».
كما حددت الوزارة، «النطاق الأخضر المنخفض»، ويشمل كيانات لديها متوسط نسب توطين ضمن الثلث المنخفض، وفقًا النسبة المحددة لذلك التصنيف، و«النطاق الأصفر»، ويشمل كيانات لم تحقق النسب المطلوبة، و«النطاق الأحمر» ويشمل الكيانات الأقل نسبة في توطين الوظائف.
وعليكم السلام
أهلاً بك … عبدالرحمن
ليتم إحتساب الموظف السعودي في نسبة التوطين يجب ان لا يقل العمر عن 18 ولا يتجاوز 60 سنة ,, سعدنا بخدمتك .— العناية بالمستفيدين (@HRSD_Care) December 17, 2023